Zurückgestellt
Warenkorb
Anmelden
Meine Bücher
Ключевые идеи книги: Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэли Фишер-Райт
Ключевые идеи книги: Цель-2. Дело не в везении. Элияху Голдратт
Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности
Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл
Лидерство
Управление изменениями без потрясений и конфликтов
Герой и его команда. Как собрать, зажечь и достичь результатов
Управление изменениями
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак Адизес
Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением. Управление командой. Павел Безручко. Саммари
Управление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнее
Корпоративная культура
Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони
Пять пороков команды. Патрик Ленсиони (обзор)
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
Саммари на книгу «Управление жизненным циклом корпораций». Ицхак Адизес
Обзор книги Р. Иммельмана «Boss бесподобный или бесполезный»
Менеджмент. Главные идеи
Ключевые идеи книги: Драйв. Что на самом деле нас мотивирует. Дэниел Пинк
Ключевые идеи книги: Практика менеджмента. Питер Друкер
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак Адизес