Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски

Text
188
Kritiken
Leseprobe
Als gelesen kennzeichnen
Wie Sie das Buch nach dem Kauf lesen
Keine Zeit zum Lesen von Büchern?
Hörprobe anhören
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски
− 20%
Profitieren Sie von einem Rabatt von 20 % auf E-Books und Hörbücher.
Kaufen Sie das Set für 10,71 8,57
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски
Audio
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски
Hörbuch
Wird gelesen Геннадий Смирнов
6,12
Mehr erfahren
Buchbeschreibung

Сколько миллионов стоит улыбка? Как посадить правильных людей в свой автобус? Стоит ли держать друзей близко, а врагов еще ближе? Зачем выращивать в себе подвиганта? Об этом и многом другом – в реальных управленческих историях ведущего российского бизнес-практика, основателя «Ауди Центра Таганка» и ГК «АвтоСпецЦентр», лучшего менеджера «Ауди» в Европе по признанию концерна Audi AG Владимира Моженкова.

Эта книга не только для менеджеров и предпринимателей, но и для тех, кто хочет прожить осмысленную жизнь, постоянно совершенствовать навыки управления своим бизнесом, своей жизнью, своей семьей, самим собой.

Detaillierte Informationen
Altersbeschränkung:
12+
An folgendem Datum zu LitRes hinzufügt:
28 September 2017
Schreibdatum:
2017
Größe:
180 S. 1 Illustration
ISBN:
9785001009290
Copyright:
Манн, Иванов и Фербер (МИФ)
Inhaltsverzeichnis
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски von Владимир Моженков — eBook als epub, txt, mobi, pdf herunterladen oder online lesen. Posten Sie Kommentare oder Kritiken, stimmen Sie für Ihren Favoriten.
Andere Versionen
Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента по-русски
Hörbuch
Wird gelesen Геннадий Смирнов
6,12
Zitate 65

Следуя такому принципу, я не  только стал придерживаться трезвого образа жизни, но и научился соблюдать принципы. Это очень важный навык, особенно в бизнесе. Легко управлять государством. Труднее – собственной компанией. Еще труднее – своей семьей. И самое трудное – самим собой. Но тот, кто не умеет последнего, не сможет управлять ни семьей, ни бизнесом, ни государством.

+237sologubow.sergei

Регулярно задавай себе вопрос: «А что обо мне скажут, когда я уйду с этой должности?» Облегченно вздохнут или, наоборот, огорченно нахмурятся? Инвестируй в своих родных, близких, друзей, сотрудников, партнеров самое ценное, что у тебя есть, – усилия, поступки, время, а главное – любовь. И не питай иллюзий, что когда-нибудь обстоятельства изменятся и ты успеешь наверстать упущенное. Посмотри на свой сегодняшний день, и ты поймешь, как пройдет вся твоя жизнь.

+122staspl62

А почему нам так хочется самих себя обманывать? Потому что, как только ты отказываешься от иллюзий, вынужден включить мозг, взять на себя ответственность и действовать. А мозг – это подлая, ленивая скотина, который сопротивляется до последнего, лишь бы не заниматься своими прямыми обязанностями. Потому что мышление – энергозатратный процесс, и наш организм без воздействия извне всегда предпочтет жить в режиме экономии.

+64staspl62

эффект планирования. Вы поставили себе цель и решили ее достичь, и теперь весь мир как будто начинает подбрасывать вам возможности. Этот эффект давно замечен и описан учеными. Специалисты подсчитали, что, когда вы планируете свои действия, шансы выполнения задач увеличиваются на 30 %. Никакой мистики, всего лишь психология, помноженная на математику. Вы постоянно думаете о своих целях, соответствующим образом фильтруете информацию, настраиваете себя на нужный лад, не пропускаете возможности, которых раньше не замечали, поэтому сама вероятность точных и правильных действий естественным образом увеличивается.

+48staspl62

Раньше финансовая политика большинства компаний строилась по принципу «молчи, скрывайся и таи». Я же одним из первых стал открыто делиться всеми своими показателями: выручка, чистая прибыль, рентабельность. Вскоре моему примеру последовали остальные, и теперь это норма жизни. В своих интервью и мастер-классах я стал запросто рассказывать обо всех наших наработках и новых подходах. Меня спрашивали: «Зачем ты так делаешь? Ты ведь усиливаешь твоих конкурентов!» Я отвечал: «А я хочу, чтобы они были сильнее. Я хочу играть в одной лиге с “Челси” и “Реалом”, а не с воронежским “Факелом”. Чем сильнее будут они, тем сильнее станет моя

+47autoreg969408711
5 weitere Zitate

Andere haben auch gelesen:

Отзывы 188

Сначала популярные
Mnogo Book

Мудрая книга. В ней вы найдете 17 глобальных мыслей, которые критически важны для любого генерального директора. Плюс еще много мыслей масштабом поменьше. Все они пригодятся управленцам и других уровней. Если вы будете внедрять по одному гену из книги в свой геном управленца, то достигнете многого на своем управленческом и жизненном пути.

Ilya Eltsov

эта книга не стоит 400р! она стоит куда больше! что не глава, то просто открытие (Для меня)! Просто концентрат полезной информации и мыслей. Маст хэв для любого кто хочет быть больше чем просто работягой

Артем Чигрин

Позитивный менеджмент – как раз то, чего очень часто не достает современным руководителям. После прочтения появляются интересные и четкие идеи. Полезна будет всем, кто занят в бизнесе. Важно, что книга основывается именно на отечественном опыте ведения бизнеса.

Наталья Юдина

Книга читается легко, скорей всего и по тому, что описывает знакомую, нашу действительность. Книга схожа по манере изложения с книгой М.Батырева «45 татуировок менеджера».

Max Lazarenko

точно читать! радует появление первых высокоуровневых «дележек» своим опытом всокопоставленных менеджеров русских компаний. уважение и опыт, который точно стоит изучить

Оставьте отзыв