Bücher ähnlich wie «Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу», Т. М. Тибилова

Отдел подбора персонала. От нуля до структуры

Привет, я Ваш новый HR, или Инструкция, как быстро и грамотно организовать HR-процессы в компании

Энциклопедия рекрутинга, или Как найти черную кошку в темной комнате

Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала

Оптимизация и повышение эффективности систем адаптации, оценки и развития персонала. Внутрикорпоративная программа подготовки ключевых специалистов

Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала

Актуализация подходов к мотивации и стимулированию труда в современных условиях

Кадровик: стратегии развития персонала

Как продать свою вакансию на рынке труда. Книга-тренинг

Микс – Метод подбора и оценки руководителей

Массовый подбор. Телемаркетинг

Твоя карьера и кадровая индустрия

Удаленный рекрутмент

Offline рекрутмент 3.0

Компенсационный менеджмент. Управление вознаграждением работников

HR читает книги

Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей

Управление персоналом: теория и практика. Кадровая политика и стратегия управления персоналом

Личная эффективность руководителя

Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат

Управление и мозг. Руководство по развитию и мотивации сотрудников. Помощь для руководителей

Оценка персонала. Учебник и практикум

Кадровик: психологические тесты для тестирования кандидатов

100% Recruitment