Rezensionen zum Buch «Управление жизненным циклом корпораций», 8 Bewertungen

Must read - как пособие по реформированию госслужбы

Когда читаешь «Управления жизненным циклом корпорации» Адизеса, это только мне одной кажется, что он сидел за стеклом нашего кабинета и все видел, наблюдал, и ставил «диагнозы»? Боже мой, почему она не попала мне в руки раньше, 5 лет назад – когда моя компания барахталась на стадии Младенчества, потом как несмышленый ребенок, хваталась за все подряд на стадии «Давай-Давай», и оттуда прямиком угодила в «ловушку основателя»? Или два года назад, когда я так свято верила в способность ускорить процессы в компании, где больше времени уделялось новому дизайну кабинета руководителя, а не поиску новых стратегий (теперь-то я знаю, чем характерен этап «Аристократизма», и почему компании-Аристократы так тяготеют к поглощению не выросших из этапа «Давай-Давай»)

Книга обязательна к прочтению для всех руководителей, особенно это касается руководителей молодых частных компаний и начальников подразделений государственных структур.

Достойна быть прочитанной

Прочив однажды свою первую книги этого автора «Идеальный руководитель …», испытал несколько фундаментальных перемен в своем сознании и подходе к командоформированию и управлению в целом. И с этого момента меня «захватили» труды этого автора. Книга «Управление жизненным циклом корпорации» дает ясную картину через призму действительности, которая сейчас на Вашем производстве, что происходит, кто и куда движется, на какой стадии развития сейчас находиться компания и какие инструменты управления будут в данный момент эффективны. На мой взгляд, как прочитавшего все книги автора, прочтения только этой книги в отдельности, не даст того эффекта, как прочтение всех книг автора. Методика описанная им, действительно, работает на практике в наших реалиях. Эффективный руководитель, труды Адизеса ждут тебя.

Библия для предпринимателей и управленцев :)

Поможет найти свой оптимальный путь развития компании

Остаётся за кадром пожалуй конкретные действия

Однако в целом вектор мысли понятен

очень полезна всем руководителям , особенно топ менеджерам. также сможем избегать типичных ошибок. не нужно пытаться изобретать новое, все четко описпно почему и что с этим делать.

Классический труд, который не только чрезвычайно интересен (Адизеса совсем не скучно читать!), но ещё и крайне актуален: как с точки зрения управления развитием компании, так и с точки зрения формирования команды и процесса командной игры. Рекомендую!

Великая книга, классика менеджмента, настольная книга для эффективных собственников и Топ-менеджеров. Больше нечего добавить, всем читать обязательно!

Потрясает сознание. Дает четкие понятия и смесл действия. Понятна,проста. Мыслы,изложенные в книге – реальная жизнь любой компании от мала до велика. Каждый найдет свое…

Есть интересные идеи, стоит прочитать. Но также много заумного и непонятного. Иногда кажется, что автор противоречит сам себе. В целом интересно.

Einloggen, um das Buch zu bewerten und eine Rezension zu hinterlassen
Nicht zum Verkauf
Altersbeschränkung:
16+
Veröffentlichungsdatum auf Litres:
23 April 2014
Übersetzungsdatum:
2014
Schreibdatum:
2004
Umfang:
704 S. 107 Illustrationen
ISBN:
9785000571514
Download-Format:
Text PDF
Durchschnittsbewertung 0 basierend auf 0 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 3,4 basierend auf 14 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 3,4 basierend auf 26 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 4,8 basierend auf 26 Bewertungen
Audio
Durchschnittsbewertung 4,4 basierend auf 35 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 4,4 basierend auf 97 Bewertungen
Audio
Durchschnittsbewertung 3,6 basierend auf 30 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 4,2 basierend auf 45 Bewertungen