Bücher ähnlich wie «Новая модель организации. Как построить более сильную и гибкую организацию по правилам ведущих компаний мира», Дэйв Ульрих

Без шаблона. Как изменить организацию, сохранив силы, деньги и время

42 истории для менеджера, или Сказки на ночь от Генри Минцберга

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии

Навигатор внедрения OKR: Опыт российских компаний

Это так не работает!

Бизнес-модели для команд. Как работает ваша компания и какую роль (на самом деле) играет каждый сотрудник

Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар Шейн

Организационная устойчивость

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Три пути в страну Oz. Как построить культуру настоящей ответственности

Быстрее, лучше, дешевле. Девять методов реинжиниринга бизнес-процессов

Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы

Корпоративная культура: Десять самых распространенных заблуждений

Как подготовить и провести стратегическую сессию. Пошаговая инструкция

Порядок в Хаосе. Objective and Key Results (OKR)

HBR. Настольная книга лидера

Современный стратегический анализ

Управление во время кризиса

Курс MBA по стратегическому менеджменту

Моя следующая версия – «Я 2.0». Осознанное управление профессиональным развитием

KPI и производство #1. Серия KPI-drive #5