Rezensionen zum Hörbuch «Рекрутинг на 100 %. Искусство привлекать лучших», 78 Bewertungen

Постоянно набираю менеджеров по продажам. Раньше в месяц откликалось в среднем 80 человек. После того как прослушал книгу и внёс изменения в описание вакансии стало откликаться 140. Прирост 50%. Очень хороший результат.

Евгений Мартынов, У Вас хреново с математикой. Прирост не 50 %, а 75 %.

Прослушала всю книгу целиком.

Ощущение, что я всё это где-то слышала, читала, хотя я не рекрутер. Были интересные и новые для меня моменты, но их было очень мало.

Больше было того, что меня удивляло, возмущало и с чем я была не согласна. В целом книга как будто из 90-х, ну может нулевых.

Больше всего возмутило, как взрослые люди выясняли, почему у женщины 37-ми лет нет детей и она не замужем. Какое это имеет отношение к рекрутингу?

Было полезно. В каких-то моментах нашла себя. Осознала свои ошибки, когда проходила собеседования. Поняла, на что обращает наниматель особое внимание. Услышала то, о чем ранее не знала. Спасибо, теперь знаю, над чем стоит работать.

Книга времён устаревших компаний.

Жутко сексистские и неполиткорректные взгляды.

Может быть автор и приводит примеры своих реальных клиентов, но козырять таким не современным отношением к людям просто не уместно.

В общем, полезных советов можно найти, особенно если никогда не искали работу и не вникали в тему, но пробраться к этому нужно через горы хвастовства и пренебрежительного отношения к людям.

Лучше почитать блоги современных компаний на эту тему.

хорошая книга. взяла для себе некоторые фишки (как раз нахожусь в стадии поиска сотрудника)

но уже много действий не актуальны в силу федеральных законов.

одна из действительно не многих книг с реальными кейсами(советами и примерами), которые можно смело брать на заметку. автору спасибо. Книга будет полезна не только сотрудникам HR, но и тем, кому приходится участвовать в отборе персонала.

Заставили взглянуть иначе на эту сферу , и как правильно сделать продающее резюме ! Всем рекомендую прослушать данную книгу.

Хорошая книга (не без спорных моментов, конечно, но в целом понравилась). Я прослушал аудиовариант, чтобы понять логику рекрутеров. И понял, что многим из них, а также их руководителям, неплохо было бы эту книгу прочитать /прослушать хотя бы для адекватного отношения к кандидатам.

Начитка тоже очень хороша. Рекомендую обеим сторонам отношений в сфере трудоустройства.

Интересная книга с реальными примерами помогающими разобраться в специфики направления. Отличная структура книги позволяющая настроить работу в данном направлении

Скорее руководство для новичков-рекрутеров. Много чего здесь начинающий специалист может почерпнуть, вливаясь в сферу рекрутмента. Для более опытных товарищей книга будет немного скучна – с большей частью техник, представленных в книге, вы уже будите знакомы на практике до её прочтения. В целом для общего развития послушать неспеша можно.

Einloggen, um das Buch zu bewerten und eine Bewertung zu hinterlassen
Altersbeschränkung:
12+
Veröffentlichungsdatum auf Litres:
14 Juni 2016
Schreibdatum:
2013
Dauer:
3 Std. 29 Min. 03 Sek.
Rechteinhaber:
ВИМБО
Download-Format:
Audio
Durchschnittsbewertung 4,1 basierend auf 35 Bewertungen
Переосмысление роли HR
Harvard Business Review (HBR)
Audio
Durchschnittsbewertung 4,2 basierend auf 23 Bewertungen
Переговоры
Harvard Business Review (HBR)
Audio
Durchschnittsbewertung 4,2 basierend auf 71 Bewertungen
Управление изменениями
Harvard Business Review (HBR)
Audio
Durchschnittsbewertung 4,3 basierend auf 20 Bewertungen
Text PDF
Durchschnittsbewertung 0 basierend auf 0 Bewertungen
Text
Durchschnittsbewertung 1,5 basierend auf 2 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 0 basierend auf 0 Bewertungen
Audio
Durchschnittsbewertung 5 basierend auf 1 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 4,3 basierend auf 39 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 5 basierend auf 3 Bewertungen
Text, audioformat verfügbar
Durchschnittsbewertung 4,3 basierend auf 131 Bewertungen