Основной контент книги HR-инжиниринг
HR-инжиниринг
TextText

Umfang 509 seiten

2007 Jahr

0+

€3,21

Über das Buch

Как построить управление человеческими ресурсами в виде системы, соединяющей человека, корпоративную архитектуру и информационные технологии?

Каковы требования к организации работы с персоналом в процессной компании и в компании, стремящейся к управлению знаниями?

Как проектировать организационную культуру, основанную на целостном понимании человека как уникальной психологической сущности и как организационно-ролевой единицы?

Ответы на эти и другие актуальные вопросы, навигация, методики, практика и прототипы из первых рук – от профессионалов: менеджеров и известных методологов в этом модуле.

Достаточно емко изложен материал. По существу ничего лишнего. Рекомендую к прочтению. Бумажную версию все же нахожу более удобной, по крайней мере для меня.

Замечательная книга, хоть старенькая.

Редко где дается так четко прописанная структура, и еще реже можно найти методологию.

Эта книга поможет расставить все в голове по полочкам, другие книги серии ее хорошо дополняют.

Hinterlassen Sie eine Bewertung

Einloggen, um das Buch zu bewerten und eine Rezension zu hinterlassen

Создание добавленной стоимости бизнеса будет во все более возрастающей степени зависеть от того, каким образом удастся включить креативные и исполнительские способности человека.

Buch Вячеслава Кондратьева, Ю. А. Лунева «HR-инжиниринг» — herunterladen im fb2-, txt-, epub-, pdf-Format oder online lesen. Hinterlassen Sie Kommentare und Bewertungen, stimmen Sie für Ihre Favoriten.
Altersbeschränkung:
0+
Veröffentlichungsdatum auf Litres:
12 Februar 2009
Schreibdatum:
2007
Umfang:
509 S. 283 Illustrationen
ISBN:
978-5-699-21172-2
Rechteinhaber:
Эксмо
Download-Format:

Mit diesem Buch lesen Leute