Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»

Text
Leseprobe
Als gelesen kennzeichnen
Wie Sie das Buch nach dem Kauf lesen
Keine Zeit zum Lesen von Büchern?
Hörprobe anhören
Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»
Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»
− 20%
Profitieren Sie von einem Rabatt von 20 % auf E-Books und Hörbücher.
Kaufen Sie das Set für 2,02 1,62
Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»
Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»
Hörbuch
Wird gelesen Кирилл Долгов
1,01
Mehr erfahren
Саммари книги «Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьми»
Schriftart:Kleiner AaGrößer Aa

Введение

Книга «Лидерство: теория и практика» – самое продаваемое академическое пособие по лидерству в мире, переведенное на 16 языков. Ее автор, Питер Гай Нортхаус – доктор наук, почетный профессор коммуникации в Школе коммуникации Университета Западного Мичигана.

Лидерство – это тема, о которой много написано как в популярной, так и в академической литературе. Несмотря на обилие информации, лидерство остается трудным для полного понимания феноменом. Существует множество определений лидерства, и обычно его понимают как процесс влияния, который помогает группам людей достичь общей цели. Автор определяет лидерство как процесс, посредством которого человек оказывает влияние на группу для достижения общей цели. Это означает, что принуждение напрямую противоречит лидерству, так как не предполагает сотрудничества между лидером и последователями во имя общих целей.

Автор рассматривает лидерство как процесс, которому можно научиться. Быть лидером можно не только на руководящей должности, но и обладая неформальной властью. Личную власть лидеру дают последователи, когда видят в нем ценность, такая власть – общий ресурс, а не только то, чем обладает лидер.

Существуют разные мнения о взаимосвязи между лидерством и моралью. Некоторые считают, что лидерство – это нейтральный процесс, который может использоваться как в хороших, так и в плохих целях, в то время как другие утверждают, что оно предполагает влияние на других ради общего блага.

Также стоит понимать отличия между лидерством и управлением. Их объединяет то, что они предполагают влияние на группу людей для достижения цели. Отличает их то, что управление связано с планированием, организацией, наймом персонала и контролем деятельности, в то время как лидерство направлено непосредственно на влияние, вдохновение и поиск новых путей развития.

В своей книге Питер Нортхаус рассматривает лидерство как сложный процесс, описывая множество теорий лидерства и их практическое применение. Вот ключевые идеи его книги.