Сначала я отнеслась скептично к названию книги, часто подобные книги оказываются малоинтересными и неэффективными, но все же полистав книгу, я заинтересовалась и прочла ее полностью. Что могу сказать…Книга действительно интересная и даже вдохновляющая. НЛП техники достаточно простые, но эффективные. Если регулярно выполнять упражнения, которые предлагает автор, можно достаточно сильно поднять свою самооценку и почувствовать прилив сил, уверенность, женственность и даже счастье. Некоторые моменты из книги меня удивили своей оригинальностью и подтолкнули к творчеству, что лично для меня очень ценно. В целом книга написана доступным языком и читается на одном дыхании.
Автор позиционирует себя как играющего тренера НЛП. И как настоящий тренер пытается сделать из Вас звезду. Мне кажется, что её попытка увенчается успехом. Автор объясняет как максимально эффективно взаимодействовать с другим человеком и любить себя, чем полезен здоровый эгоизм, как ставить и достигать цели; как правильно слушать и слышать. Ознакомитесь с практиками НЛП, узнаете что такое паттерны и раппорт. Научитесь создавать миф о себе ( техники брендирования по отношению к себе). После прочтения книги остается позитивное послевкусие и желание действовать.
Довольно лёгкое чтиво для правильного мышления, акцент на позитивные мысли и веру в себя. Основной посыл – все наши проблемы и болячки берутся из головы, соответсвенно нет проблем в голове – здоровье обеспечено. Меньше мыслей в голове – больше счастья на душе.
Прекрасная подача материала. Очень вдохновляющая книга. Читается на одном дыхании. Впрочем, как и все книги Дианы Былыко. Рекомендую всем купить вообще все ее книги.
Книга потрясающая. Вдохновляет к действиям.
Написано понятно как для начинающих, так для продвинутых НЛПеров.
Всем рекомендую.
Книга не понравилась. Написана отрывочно, избитый анекдоты, чужие цитаты на 70% по тексту. Не законченный мысли. И тема звезды никак не прослеживается.
Rezensionen zum Buch «Как стать звездой по жизни? 30 правил НЛП, которые перевернут ваш мир», 6 Bewertungen