Zurückgestellt
Warenkorb
Meine Bücher
Anmelden
Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат
Регламентация деятельности организации: современные технологии
Стратегическая сессия. Почему она обязательна в начале важного периода любой компании?
5.3. Технология: бережливое производство
Актуализация подходов к мотивации и стимулированию труда в современных условиях
Управление развитием производства в современных условиях
Отдел подбора персонала. От нуля до структуры
KPI И ПРОИЗВОДСТВО #2. СЕРИЯ KPI-DRIVE #6
Обзор книги С. О. Календжяна и Г. Бёме «Делегирование полномочий и ответственности»
Рыба не гниёт с головы, или почему Вам не надо становиться директором
Заметки корпората. 40 бизнес-практик, описаний принципов, технологий строительства и управления глобальными корпорациями
48 правил бережливой культуры
Управление изменениями. Российская практика. Часть 1
Организация работы отдела снабжения. Учебно-методическое пособие
100% Recruitment
Помощник рекрутера или, как «разглядеть» между слов…
Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Оценка персонала. Учебник и практикум
Настольная книга менеджера
Ключевые идеи книги: Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний. Джеффри Лайкер, Майкл Хосеус
Управление персоналом: теория и практика. Организация, нормирование и регламентация труда персонала
Привет, я Ваш новый HR, или Инструкция, как быстро и грамотно организовать HR-процессы в компании
Ключевые идеи книги: Ускорение перемен. Как придать вашей организации стратегическую гибкость для успеха в быстро меняющемся мире. Джон Коттер