Buchdauer 4 Std. 42 Min.
2023 Jahr
12+
Разреши конфликт. Почему полезно и не страшно спорить, ругаться и отстаивать свою точку зрения
Über das Buch
Помните: людей стоит любить хотя бы потому, что жить без них ужасно скучно. Кто не пробовал, тем сочувствую. Я проверял. Не повторяйте чужих ошибок.
Андрей Кёниг – консультант-психолог, эксперт по управлению конфликтами. Принял участие в успешном разрешении более 1000 споров самого разного уровня и масштаба. Он вырос в Люберцах в непростое время, где с детства учился не драться, а договариваться, а иногда – просто выживать. Эта книга – не сухая теория, а живая практика из первых рук, пропитанная реальным опытом и пониманием человеческой природы. Вы узнаете, что даже в самом остром споре люди подсознательно стремятся к доверию.
Цитаты из книги:
«Я никогда не любил конфликты. Так получилось. Я рос в славном подмосковном городе Люберцы в те чудные времена, когда, выходя из дома на улицу, не мог быть на сто процентов уверенным, что вернусь обратно.»
«Реального конфликта, даже будучи захваченным эмоциями, человек стремится к доверию.»
«Выгодное всем участникам коммуникации противодействие или противостояние сторон.»
Сильные стороны автора: Читатели, изначально избегавшие любых столкновений, отмечают, что после прочтения книги стали относиться к конфликтам иначе – как к важному аспекту жизни, который можно проживать с пользой и извлекать ценный опыт. Практические знания Андрея Кёнига помогают превратить спор из угрозы в инструмент роста.
На какие вопросы отвечает книга?
– Как превратить конфликт из угрозы в возможность для диалога?
– Почему спор и умение отстаивать свою точку зрения – это не страшно, а полезно?
– Что на самом деле ищут люди, даже захваченные эмоциями во время ссоры?
– Как договариваться, когда кажется, что все против вас?
– Как извлечь личную выгоду и опыт из любого противостояния?
Аудиокнига – Погрузитесь в мир управления конфликтами, озвученный самим автором, который на собственном опыте знает, о чем говорит.
Электронная книга – Изучите практические техники разрешения споров в удобном формате, который всегда под рукой.
Бесплатный ознакомительный фрагмент – Начните менять свое отношение к конфликтам прямо сейчас, прочитав первые страницы бесценного опыта.
Andere Versionen
Genres und Tags
Bewertungen, 22 Bewertungen22
Я никогда не любила конфликты. Теперь я к этому отношусь иначе. Конфликты очень важный аспект жизни , и их нужно проживать , получать плюшки и опыт. Очень рада, что Андрей поделился накопленным опытом и знаниями.
Противоречивые чувства... Книга очень хорошая сама по себе, мысли ценные... Но я бы лучше читала бумажную версию (и, наверное, буду читать...) Хоть у автора и приятный голос, но воспринимать лично мне - тяжело. Я засыпаю, внимание постоянно утекает, одну главу приходится переслушивать по несколько раз. Хоть я и очень люблю аудиокниги, но именно эту я бы предпочла читать глазами... Не знаю, в чем именно дело, в манере чтения или в том, что язык, используемый для описания тяжело воспринимается на слух...
Марфа Васильевна Согласна с вами. Очень не ровный звук: то очень громко, орёт в уши, то еле слышно. Очень тяжело слушать. Всё-таки профессиональные актёры намного лучше справляются. Было бы классно, если бы книгу переозвучили.
Книга не интересная, я ее даже не смогла дослушать. Сейчас много источников по конфликтологии и это самый не удачный на мой взгляд.
1199016454 А Вы нашли интереснее источник? Поделитесь?
Не тратьте своё время на эту книгу, если вам не 5 лет. Почти всё, что вы услышите в этой книге, вы и так знаете, потому что конфликты в жизни случаются. А если хотите узнать как решать эти самые конфликты, поищите другой источник информации.
1fousand Что вы порекомендуете?
Скудная информация и скучная подача. Любой учебник с грифом УМО по конфликтологии вам даст больше.
Если в книге ковыряться с целью добычи каких-то кейсов, то их мало. Автор неприятно отзывается о клиентах, которые его и его бизнес кормили.
Впечатление от рекомендации Суровой (ВТБ), не совпало. Возможно, она ходила к нему сначала на тренинг, а лишь потом читала. Но книга не с лучшей стороны подсвечивает автора.
Помните: людей стоит любить хотя бы потому, что жить без них ужасно скучно. Кто не пробовал, тем сочувствую. Я проверял. Не повторяйте чужих ошибок.
Я никогда не любил конфликты. Так получилось. Я рос в славном подмосковном городе Люберцы в те чудные времена, когда, выходя из дома на улицу, не мог быть на сто процентов уверенным, что вернусь обратно. Самым храбрым парнем на районе я точно не был, бегать быстрее всех не умел, так что с детства учился отвечать на наезды таким образом, чтобы договориться, а иногда – просто выжить.
реального конфликта, даже будучи захваченным эмоциями, человек стремится к доверию, к тому, чтобы перейти в ПДО, как мы говорим более или менее профессионально.
одними, в другом – борьба со вторыми против первых. Если все эти многочисленные клеточки стоят отдельно – не имеет значения, что они противоречат друг другу. До тех пор, пока эта
ВЫГОДНОЕ ВСЕМ УЧАСТНИКАМ КОММУНИКАЦИИ ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ ИЛИ ПРОТИВОСТОЯНИЕ СТОРОН.
Buchbeschreibung
Андрей Кёниг – консультант-психолог, эксперт по управлению конфликтами. Принял участие в успешном разрешении более 1000 споров самого разного уровня и масштаба.
В основу книги лег уникальный тренинг, который автор проводит более десяти лет. На нем Андрей Кёниг объясняет, что конфликт – это выгодное всем участникам коммуникации противостояние сторон. Именно «внутри» конфликта люди наконец начинают откровенно говорить о своих целях, вскрывают блокирующие коммуникацию противоречия, получают шанс начать взаимодействие с чистого листа. Эта книга – увлекательное руководство по тому, как сделать конфликт мощнейшим ресурсом переговоров. Не избегать его, а управлять им и добиваться желаемого.
В своей книге автор предлагает конкретные приемы, подходы и методики, чтобы:
• понимать и распознавать конфликты разных уровней;
• предотвращать их или, наоборот, успешно разрешать;
• перестать попусту растрачивать энергию в конфликтных ситуациях и научиться максимально эффективно доносить свои мысли до других.