Kostenlos

Дайте изменениям место развернуться

Podcast
iOSAndroidWindows Phone
Wohin soll der Link zur App geschickt werden?
Schließen Sie dieses Fenster erst, wenn Sie den Code auf Ihrem Mobilgerät eingegeben haben
Erneut versuchenLink gesendet
Als gehört markieren

Мы начинаем исследовать тему внедрения изменений с нашими гостями. В этом выпуске предлагаем вам познакомиться с Александрой Баптизманской, со-основательницей компании Co-Actors. 


Саша и ее команда — наши коллеги, эксперты в области фасилитации, командной работы и лидерства в IT, а еще у них крутой тренинг по Agile-фасилитации. Как раз эта специфика нас и заинтересовала, но, как оказалось, практики работы с изменениями будут полезны в любой сфере. 


В выпуске обсудили, что делать с теми, кто совсем не хочет двигаться в общем направлении, как поддержать себя в турбулентные времена и как сделать работу с внешними специалистами, как мы, еще более эффективной. 


И, как обычно, у нас есть для вас рекомендации телеграмм-каналов: 


1. Агенты изменений — наш канал, где мы делимся историями из своей практики, инструментами для работы с командой, полезными материалами о культуре компании и ее системе управления. 


2. Нестыдная фасилитация — канал ребят из Co-Actors. Там безграничный источник инструментов фасилитации, разбор кейсов и советы фасилитаторам. 


Подписывайтесь и до встречи в новых выпусках!

Detaillierte Informationen
Altersbeschränkung:
0+
An folgendem Datum zu LitRes hinzufügt:
15 März 2023
Schreibdatum:
14 März 2023
Dauer:
1 Std. 05 Min. 13 Sek.
Verleger:
Анастасия Шалабанова и Настасья Ломакина-Мороз
Copyright:
Анастасия Шалабанова и Настасья Ломакина-Мороз
Was ist ein Podcast??
Дайте изменениям место развернуться von Настасья Ломакина-Мороз – online kaufen. Posten Sie Kommentare oder Kritiken, stimmen Sie für Ihren Favoriten.

Отзывы 1

Сначала популярные
Smolsky

В гостях у Насть в этом выпуске была Саша Баптизманская. У девушек получилось интересное обсуждение изменений: изменений в бизнесе, жизни и команде. Поделились рецептами как «приживить» изменения при трансформациях в компаниях.

Оставьте отзыв