Umfang 254 seiten
2015 Jahr
Менеджмент. Маркетинг. Лидерство: Лучшее за 2015 год
Über das Buch
Harvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Каждый год HBR подводит итоги книгой, в которой собирает самые важные статьи. Перед вами итоги 2015 года. Здесь подобраны публикации по вопросам менеджмента, маркетинга, лидерства и стратегического планирования, связанные одной главной идеей: как наилучшим образом распределять время и финансы и привлекать к решению задач подходящих людей. Стоит ли вкладывать деньги в рискованные инновации? Надо ли тратиться на повышение квалификации сотрудников? Что важнее: сохранение статус-кво или постоянное развитие? Как управлять творческой организацией? Вечная дилемма: взять на работу сотрудника с опытом или начинающего? Здесь вы найдете ответы на эти и другие важные для каждого руководителя вопросы.
Хорошее издание, как впрочем и все другие, от HBR.
Статьи подобраны интересные и актуальные.
Хотя стратегия голубого океана (СГО) уже давно не новинка, и я бы сказал, избитая тема, но в одной из статей авторы дают оригинальную пошаговую методику управления СГО. Мне понравилось.
Заслуживает внимания статья по оценке персонала. Акцент делается на то, что целесообразнее проводить оценку потенциала людей, нежели оценивать IQ.
Хорошо преподнесен материал и по тайм-менеджменту в организации в статье Майкла Мэткинса с соавторами.
Попадается материал и не новый, как например статья по стратегическому планированию. Но при этом, актуальность не потеряна.
Bewertungen, 1 Bewertung1