От Павла Безручко.
Мария Макарушкина - моя коллега, партнер и руководитель практики ВИП-консультирования в ЭКОПСИ
Она одна из наиболее опытных, в России индивидуальных асессоров (оценщиков) деловых качеств топ менеджеров и первых лиц. Если даже не самый опытный.
Сотни известных людей, и реальные истории их успехов и неудач. И полезные, глубокие выводы о развитии, карьере и … судьбе.
Такова основа для этой книги.
А еще, там много практических заданий и идей для понимания и развития себя.
И это совсем не в жанре «5 секретов для успешного-успеха»
Прочитал, очень рекомендую.
И поздравляю автора!
какие-то полезные мысли есть, но уже читала некоторую часть из них в HBR (типажи руководителей и особенности детства, в принципе если размышлять умеешь, можно самому дойти до наблюдений автора). название не очень соответствует сути, почти ни слова о том, как проводить глубокую самодиагностику. разочарована
Очень полезная книга для тех, кому нужны конструктивные отношения с окружающими, кто готов заглянуть в свое прошлое, узнать причины своих особенностей и в целом любопытен к самому себе. Не только для руководителей, как заявлено на обложке, но также и для самих сотрудников, чтобы узнать кое-что о своих начальниках, их типах и характерах. Структура текста, с примерами и самостоятельными заданиями, предполагает неторопливое, вдумчивое чтение, а не просто поглощение информации. Книжка уютная, все в ней комфортно: тактильные и зрительные ощущения, и обонятельные, цвет обложки, белая бумага и хруст, с которым она раскрывается. Формат текста – шрифта, интервалов и полей,– сначала мне показались расточительными такие размеры, но оказалось, что читать удобно, не утомительно и даже приятно.
При выполнении предложенных в книге заданий советую не пытаться угадать «правильный» ответ, зачем себя обманывать. Лично мне книга помогла разобраться в нестандартной ситуации на работе и сохранить добрые отношения с коллегами. Спасибо огромное автору! Всем остальным – приятного чтения и позитивных результатов.
Абсолютно согласна с автором, что характер и эмоциональное состояние руководителя напрямую влияют на эффективность бизнеса, сама убеждалась в этом неоднократно. Познавая себя, задавая себе правильные вопросы, рефлексирую можно не только вырасти как личность, но и использовать это для развития дела. Книга очень практическая, много классных упражнений, если делать неспеша, вдумчиво и не пропускать задания, то получается полноценная коуч-сессия с самим собой.
Прочитала за один день. Но эта книна многое во мне изменила. Я стала интересна самой себе, я поняла несколько интересно изучать себя и лругих людей,
Написано легким, понятным, красивым языком. Чувствуется богатый профессиональный опыт автора. Очень полезно и познавательно, must have для всех, кто интересуется психологией и бизнесом.
Книга помогает задать себе важные вопросы через которые мы можем узнать себя лучше.Скорее всего будут читать второй раз.
Очень полезная книга для тех, кому нужны конструктивные отношения с окружающими, кто готов заглянуть в свое прошлое, узнать причины своих особенностей и в целом любопытен к самому себе. Не только для руководителей, как заявлено на обложке, но также и для самих сотрудников, чтобы узнать кое-что о своих начальниках, их типах и характерах. Структура текста, с примерами и самостоятельными заданиями, предполагает неторопливое, вдумчивое чтение, а не просто поглощение информации. Книжка уютная, все в ней комфортно: тактильные и зрительные ощущения, и обонятельные, цвет обложки, белая бумага и хруст, с которым она раскрывается. Формат текста – шрифта, интервалов и полей,– сначала мне показались расточительными такие размеры, но оказалось, что читать удобно, не утомительно и даже приятно.
При выполнении предложенных в книге заданий советую не пытаться угадать «правильный» ответ, зачем себя обманывать. Лично мне книга помогла разобраться в нестандартной ситуации на работе и сохранить добрые отношения с коллегами. Спасибо огромное автору! Всем остальным – приятного чтения и позитивных результатов.
С огромным удовольствием прочитала книгу Макарушкиной М.М. - написано легко, доступно, живо. В своей дальнейшей практике оценщика мне будет очень полезно прочитанное. Рекомендую однозначно не только профессионалам в оценке, но и управленцам. Можно получить конкретные инструменты для самоанализа, углубить знания о себе.
Книга оставила у меня двойственное впечатление.
С одной стороны, она представляет собой сборник фактов, наблюдений и личного опыта автора, изложенных в довольно сухой, аналитической манере. Местами текст напоминает скорее конспект или рабочие заметки, чем законченное произведение — это может затруднить чтение для тех, кто привык к более структурированному и плавному изложению. Некоторые мысли кажутся обрывистыми, словно автор фиксировал их наспех, не заботясь о связности.
С другой стороны, для тех, кто интересуется историей, культурой или психологией (особенно в контексте самоанализа), книга может оказаться полезной. Она даёт возможность взглянуть на мир глазами автора, понять его практику и философию. В этом плане её можно рассматривать как своеобразный дневник или эссе, которое стоит прочитать хотя бы раз для расширения кругозора.
Rezensionen zum Buch "Интервью с самим собой. Индивидуальный ассесмент как инструмент самоанализа руководителя", 19 Bewertungen