Круг влияния. Как создать команду без тренингов

В книге есть много интересной информации «про команды».

Но, как мне кажется, она больше пригодится человеку, читающему лекции на эту тему в вузе. Или эйчару – для общего развития.

А вот руководителю, которому надо решить вполне прикладные задачи, она мало чем будет полезна.

Слишком много всего «вокруг» темы книги. И маловато собственно по теме…

Ценность книги в том, что это практическое учебное пособие о развитии команд для решения бизнес-задач. Чувствуется значительный опыт автора, которым она искренне готова делиться, делая это на высоком профессиональном уровне