Zitat aus dem Buch "Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента"

Для формирования правильной корпоративной культуры лучше, чтобы сотрудники были преданы не столько лично руководителю, сколько интересам компании, – при одновременном уважении к авторитету руководителя, занимающего свое кресло не исторически, но по праву профессионала.
Andere Zitate
Altersbeschränkung:
16+
Veröffentlichungsdatum auf Litres:
15 August 2017
Datum der Schreibbeendigung:
2017
Umfang:
332 S. 38 Illustrationen
ISBN:
978-5-98124-701-9
Download-Format: